Reforma Administrativa: o ciclo laboral no setor público

Para contribuir com reflexões que possam ajudar na construção de políticas de Recursos Humanos ou de Gestão de Pessoas integradas e orgânicas, o diretor licenciado do Diap, Antônio Augusto de Queiroz e Luiz Alberto dos Santos, consultor legislativo do Senado Federal, produziram uma análise sobre a reforma administrativa: o ciclo laboral no setor público brasileiro.

O texto inclui desde o dimensionamento de necessidade de força de trabalho, o recrutamento e a seleção, a capacitação e a alocação de servidores, passando por remuneração, desenvolvimento na carreira (progressão/promoção), avaliação e estabilidade até a aposentadoria dos servidores públicos.


Clique na imagem abaixo e baixe a íntegra da publicação: